16.供应商行为准则――女性员工的权利
供应商与工厂应确保女性员工在雇佣中受到公平对待，不得在雇佣前期强制要求员工进行妊娠检
17.供应商行为准则――结社自由
供应商与工厂必须承认与尊重员工的结社自由权利，包括参加或不参加任何合法组织。员工有自行决定参加组织的自由与权利
18.供应商行为准则――沟通 供应商与工厂必须向员工:与主管传达本行为准则，并定期开展培训，让现有员工及新员工更好地了解该准则。
19.供应商行为准则――监督与合规 各品牌将采取积极的措施，如对工厂开展提前通知或突击审核，监督工厂遵守本行为准则。供应商与工厂必需保留所有相关文件以证明其遵守本行为准则，并且允许品牌代表进入工厂各区域、检查记录和开展员工访谈。
20.供应商行为准则――不得进行报复 各品牌禁止供应商与工厂对善意提出意见或建议、揭发违反本准则要求行为的员工进行报复或威胁。 供应商与工厂应制定必要的改善行动计划，及时改善不符问题点，以符合本行为准则的要求。对于任何不愿意遵守本准则的供应商与工厂，各品牌保留与其终止合作关系的权利。